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Store Assistant
Informazioni sull'offerta di lavoro
HiNelson è un player omnicanale (online e negozi fisici). Un posto dove affidarsi ad esperti e trovare una vasta selezione dei migliori brand di componentistica per le imbarcazioni a vela o a motore. Il settore nautico, nel quale il Made in Italy rappresenta un fiore all’occhiello, viene valorizzato da HiNelson in ogni singolo aspetto.
Per consolidare la strategia di crescita in chiave omnichannel con l’apertura di nuovi punti vendita sul territorio nazionale, HiNelson investe nello sviluppo delle risorse che operano nel Retail con l’obiettivo di rafforzare i punti cardine che guidano l’azienda.
Scopri i dettagli dell'offerta
Requisiti richiesti
Ottime capacità di lavorare in team
Ottime capacità di lavorare per obiettivi
Disponibilità a lavorare su turni inclusi weekend e festivi
Disponibilità a lavorare in trasferte brevi
Tra le varie Soft Skills, è richiesto
Autonomia: capacità di svolgere i compiti assegnati senza il bisogno di una costante supervisione.
Capacità di adattarsi all’organizzazione e al contesto lavorativo.
Precisione/Attenzione ai dettagli dello store curandone i particolari ed i dettagli verso il risultato finale.
Essere intraprendente, avere spirito d’iniziativa.
Problem solving.
Requisiti aggiuntivi
I seguenti requisiti, sono da considerarsi un plus:
Esperienza pregressa in contesti analoghi
Conoscenza del settore nautico da diporto
Conoscenza del settore pesca sportiva e/o subacquea
Conoscenza del settore sport acquatico (wakeboard, sci nautico)
Principali mansioni
L’ Addetto Scaffalista dovrà occuparsi di:
Gestire il magazzino del negozio (sistemazione prodotti, carico/scarico merci)
Gestione prezzi esposti
Organizzare l’area vendita in sincronia con il team store
Rifornimento della merce negli scaffali dell’area vendita
Gestione pick&collect: ritiro ordini online
Preparazione ordini
Gestione cassa, apertura/chiusura store: quando necessario
Cosa offriamo
A seconda della seniority e dell'esperienza dimostrata ti offriamo un contratto di stage con finalità di assunzione oppure un contratto Full-Time come previsto dal CCNL al termine del periodo di prova (della durata di 30 giorni), in HiNelson ti aspetterà: Onboarding alle politiche aziendali e una formazione on the job; e Opportunità di crescita interna e step di valutazione per successivi sviluppi di carriera.
Tutte le candidature non saranno valutate per il CV ma per noi la motivazione e la grinta è l'aspetto fondamentale di ogni individuo.
Non vediamo l'ora di averti a bordo.
Ottime capacità di lavorare in team
Ottime capacità di lavorare per obiettivi
Disponibilità a lavorare su turni inclusi weekend e festivi
Disponibilità a lavorare in trasferte brevi
Tra le varie Soft Skills, è richiesto
Autonomia: capacità di svolgere i compiti assegnati senza il bisogno di una costante supervisione.
Capacità di adattarsi all’organizzazione e al contesto lavorativo.
Precisione/Attenzione ai dettagli dello store curandone i particolari ed i dettagli verso il risultato finale.
Essere intraprendente, avere spirito d’iniziativa.
Problem solving.
Requisiti aggiuntivi
I seguenti requisiti, sono da considerarsi un plus:
Esperienza pregressa in contesti analoghi
Conoscenza del settore nautico da diporto
Conoscenza del settore pesca sportiva e/o subacquea
Conoscenza del settore sport acquatico (wakeboard, sci nautico)
Principali mansioni
L’ Addetto Scaffalista dovrà occuparsi di:
Gestire il magazzino del negozio (sistemazione prodotti, carico/scarico merci)
Gestione prezzi esposti
Organizzare l’area vendita in sincronia con il team store
Rifornimento della merce negli scaffali dell’area vendita
Gestione pick&collect: ritiro ordini online
Preparazione ordini
Gestione cassa, apertura/chiusura store: quando necessario
Cosa offriamo
A seconda della seniority e dell'esperienza dimostrata ti offriamo un contratto di stage con finalità di assunzione oppure un contratto Full-Time come previsto dal CCNL al termine del periodo di prova (della durata di 30 giorni), in HiNelson ti aspetterà: Onboarding alle politiche aziendali e una formazione on the job; e Opportunità di crescita interna e step di valutazione per successivi sviluppi di carriera.
Tutte le candidature non saranno valutate per il CV ma per noi la motivazione e la grinta è l'aspetto fondamentale di ogni individuo.
Non vediamo l'ora di averti a bordo.